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(通讯员 陈兵 聂跃)毕节市人社系统坚持以人民为中心的发展思想，精准施策，通过建机制、定目标、广宣传、重执法、增实效五项举措深入实施全民参保计划。

建机制：一是优化全民参保精准扩面专项行动工作领导小组，健全“专班+专组”工作推进机制，负责参保扩面宣传和推进工作。二是优化服务机制，深化“网办”“掌办”“快办”行动，建立“上门服务”“预约服务”“延时服务”“周末不打烊服务”等机制，不断提高参保服务智能化水平和提升参保便利度。

定目标：一是着力推动实现城镇职工基本养老保险由制度全覆盖到法定人群基本全覆盖，积极引导有意愿、有缴费能力的灵活就业人员、新就业形态从业人员等参加企业职工养老保险。积极促进城乡居民养老保险适龄参保人员应保尽保。加强失业保险参保扩面工作，重点推动中小微企业和农民工等单位和人群积极参加失业保险。实现工伤保险政策从企业职工向职业劳动者的广覆盖。二是巩固全民参保“存量+增量”成果，聚焦参保中断人员、未参保企业、重点群体等重点推进参保扩面。三是细化量化目标任务，每年将全民参保计划分解到相关科室和各县(市、区)，层层压实责任，狠抓参保扩面目标落地。

广宣传：广泛发动宣传，合理引导社会预期和舆论方向。一是通过加强数据动态管理、分析和应用，结合数据排查情况，针对用人单位、农民工、灵活就业人员、新时期其他各类从业人员开展社保政策和法律法规宣传，增强用人单位及职工参保的积极性和主动性。二是根据未参保人员的未参保原困，实行精准推送式宣传。三是开展“线上+线下”宣传。通过手机APP、政府网站、印发宣传单等形式公布最新政策文件及社保咨询电话，开展社保政策宣传与咨询服务，充分调动群众参保缴费的积极性。四是将社会保险政策梳理成广大群众“看得懂、算得清”的内容，通过群众各种喜闻乐见、容易接受的形式开展社会保险政策解读，采取参保效益预期收入测算吸引群众主动参保。

重执法：根据数据比对筛查清理，通过申报核定、审计稽核、劳动保障监察执法等措施，实施精准扩面参保。一是及时将未参保的用人单位和未全员参保的单位纳入稽核，要求企业依法参保。二是严格贯彻落实《社会保险法》等有关法律法规和政策规定，适时按规定对未依法参保缴费的用人单位启动劳动保障监察执法。三是加强企业信用评价体系建设，积极对接相关部门落实企业不参保的失信惩戒。

增实效：通过多措并举，综合施策，截至2022年底，全市城镇职工基本养老保险参保64.32万人，失业保险参保33.5万人,工伤保险参保70.45万人，城乡居民基本养老保险参保387.05万人，同比增长1.4%、2.74%、30.41%、0.3%。